مرکز مشاوره
معرفی
در سازمان های توسعه يافته، احساس سلامت و اعتماد به نفس كاركنان و خانواده ایشان از ضروری ترين نيازها مي باشد. دستيابی به فرهنگ سلامت روانی و جسمی رشد يافته در محيط كار و گسترش سطح دانش، بينش و مهارت از طريق آموزش هاي كاربردی و اثربخش در اين حوزه مي تواند باعث كارآمدی كاركنان و در نتيجه افزايش بهره وری سازمانی شود.
اكنون موسسه توسعه آموزشی پژوهشی سینا با 3 دهه تجربه موثر در حوزه آموزش برای پاسخگويي به اين نياز و همراهي سازمان ها در مسير سرآمدی، با مشارکت مؤسسات معتبر اقدام به ارائه خدمات مشاوره به خانواده کارکنان سازمان ها در قالب طراحی و برنامه ریزی كارگاه های آموزشی نموده است.
فهرست کارگاههای آموزشی
رديف |
نام كارگاه آموزشي |
هدف |
محتواي كارگاه |
1 |
مبانی ایمنی،سلامت و محیط زیست |
آشنايي، شناسايي و ارزيابي خطرات ايمني، بهداشتي و جنبه هاي زيست محيطي سازمان |
|
2 |
ارگونومي در محيط كار |
بهكارگيري اصول ارگونومي در محيط كار |
|
3 |
آمادگي و واكنش در شرايط اضطراري |
شناسايي شرايط اضطراري در صنايع مرتبط
تدوين طرح هاي واكنش در شرايط اضطراري جهت به حداقل رساندن اثرات آن |
|
4 |
بهداشت رواني در محيط کار
|
آشنايي با عوامل موثر بر مخاطرات روحي كاركنان و راههاي كنترل آنها |
|
5 |
سازمان سالم؛ مدیران و کارمندان سالم |
توجه به اهمیت نقش مدیران در سلامت کارکنان و افزایش بهره وری سازمان |
|
6 |
سلامتی و تغذیه در محیط کار
|
حفظ سلامت کارکنان و افزایش كارايي
|
|